Project Engineer

SOBRE EL ROL

Esta posición contribuye al logro de los objetivos de los proyectos de inversión clave de la compañía, buscando maximizar el uso de recursos durante su ejecución. Será responsable de coordinar, liderar y supervisar los proyectos de capital que involucren nuevas líneas de producción, desarrollo de productos, ampliación de capacidad instalada o iniciativas estratégicas globales, asegurando su correcta implementación y la optimización de los objetivos previamente establecidos.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES

• Asegurar el buen uso y control del presupuesto de inversión asignado al proyecto, incluyendo los activos derivados de su ejecución.
• Planear los recursos humanos (internos y externos) y de capital asignados al proyecto.
• Organizar y dar seguimiento al programa de obra planeado, desarrollado en MS Project.
• Identificar y dar seguimiento a los milestones, ruta crítica, fabricaciones de equipos, entre otros elementos clave del proyecto.
• Conducir análisis de problemas y pérdidas que puedan afectar los objetivos de costo, tiempo y desempeño, tomando decisiones oportunas.
• Controlar el cumplimiento de los lineamientos corporativos de Seguridad y Calidad.
• Organizar y coordinar juntas efectivas con personal interno y externo para dar seguimiento a los avances y acuerdos del proyecto.
• Elaborar y presentar informes y presentaciones efectivas a los stakeholders del proyecto.
• Mantener actualizada la información del tablero de gestión del proyecto ubicado en obra.
• Liderar proactiva y disciplinadamente la metodología EM en la ejecución de los proyectos.
• Proveer la información necesaria para facilitar negociaciones efectivas con proveedores y contratistas.
• Buscar la mejora continua en el desarrollo de los proyectos, promoviendo prácticas que puedan convertirse en benchmarking para la organización.
• Gestionar su tiempo de manera asertiva y eficaz para atender múltiples demandas de la organización.

EXPERIENCIA REQUERIDA

Formación profesional: Ingeniería Electromecánica, Química, Industrial.

Idioma: Nivel de inglés intermedio-avanzado, con habilidad para comunicarse de forma efectiva tanto oral como escrita.

Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares, dentro de entornos industriales o de manufactura.

Conocimientos técnicos:

• GMPs
• Project management bajo metodología PMI o similar
• Análisis de tiempos y movimientos
• Procesos de manufactura
• Automatización y control de procesos
• Control de costos y gestión presupuestal
• Gestión de proyectos de inversión
• Manejo de contratistas
• Seguridad industrial y análisis de riesgo.

Herramientas: Manejo de AutoCAD (preferente) y MS Project.

Competencias clave: Liderazgo, gestión efectiva de la ejecución, planeación, manejo de conflictos, trabajo en equipo y comunicación asertiva.

EXPERIENCIA Y COMPETENCIAS DESEADAS

• Habilidad de negociación con diferentes niveles de la organización y proveedores externos.
• Enfoque proactivo, con orientación a resultados y mejora continua.

REQUISITOS

• Full-Time (Tiempo Completo)
• Presencial de lunes a viernes
• Contrato por tiempo indeterminado
• Disponibilidad para viajar

BENEFICIOS

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• Innovadoras oficinas y plantas productivas certificadas como LEED, diseñadas con espacios abiertos que inspirarán tu creatividad, equipadas con las herramientas necesarias para que disfrutes tu día a día.
• Oportunidades de desarrollo que potenciarán tu carrera profesional en un entorno laboral dinámico, donde podrás desplegar tu potencial en una empresa global, líder en consumo masivo.
• Días adicionales de descanso para que puedas recargar energías.
• Acceso a un programa integral de beneficios con foco en el bienestar personal, familiar y económico de cada colaborador que promueve el equilibrio entre la vida personal y laboral.

SOBRE NOSOTROS

SC Johnson es una empresa familiar de quinta generación construida sobre un espíritu de aventura y ganancia de la manera correcta. Llevamos más de 130 años liderando con el propósito de construir marcas de primera calidad como Raid®, Glade®, OFF®, Ziploc® y más, en prácticamente todos los países. A través de estos nombres familiares, estamos haciendo una diferencia positiva en el mundo que nos rodea. Pero sólo tenemos éxito con la vitalidad combinada y la fuerza de nuestras 13.000 personas que realmente valoramos y apoyamos en su búsqueda de objetivos individuales y compartidos.

Inclusion & Diversity

We’re a global business, with people from every culture, ethnicity, race, religion, gender identity, sexual orientation, age and ability. We recognize the breadth of human experience, and we work to celebrate it. It is our goal to build a diverse, inclusive and supportive work environment where all people can thrive.

We’re committed to ongoing efforts that help us attract, hire, and retain diverse talent who want to build a positive, inclusive environment. Read more about our ongoing initiatives at https://jobs.scjohnson.com/inclusion.